とにかく、クヤシイぃんです。

職場の嫌な奴に頭を下げてまで、
その会社にいるべきでしょうか？

ひどいことをされて、腑に落ちない状態なのに
そいつに詫びるなんて・・・
自分は不器用で馬鹿な人間です。
もっと、要領よく生きたほうがイイんですかね。

ｷﾞﾘｼｬさんがその会社で何かやりたいことがあって，どうしてもその会社でなければできない，というのであれば，残るべきでしょうし，そうでなければ辞めればいいと思います．

どちらにしても，地に足が付かない感じでは，いい仕事はできないと思います．少し冷静になって，その会社にいるメリット・デメリットを，できれば紙にでも書いて整理してみるとよいかもしれません．もし会社で相談できる仲間がいるなら今後のためにも相談するのがいいと思います．もし，会社に残るメリットが大きいのであれば，腹を括って”嫌な奴”を倒してのし上がらなければいけませんので．

どこで勝負をするかというのは難しい問題です．逆境が最大のチャンスとなることをお祈りします．

嫌な上司に対する怒りが限界を超え、
社章を外して相手の顔面に投げつけました。
6年前の出来事。

数日前、その会社を訪ねる機会があり、愕然としました。
その上司は平社員に降格していました。
私を引き止めた同期のやつらも、ほとんど出世していません。

当時に比べて収入は増えていませんが、心は平静です。

一つだけ言えるとしたら、
要領の悪い人（私も含めて）は、
どんなにがんばっても要領よくなんてなれません。

目指すべきは、要領悪くても幸せになれる道。
不器用で馬鹿正直な人を必要とする職場を探すのもアリかと思いますよ。

同僚や上司とうまくやっていくのも、仕事の一部です。

でも、どうしてもそれを受け入れられなかったら
会社を辞める選択肢もアリでしょう。

所詮会社なんて生活の一部なんで、
替えちゃえばいいのです。

不器用でもいいじゃないですか。
自分らしく生きて行きましょう！

　部署を移動する方法は無いでしょうか?　支店等に行けませんか?

以下,思いつきです.
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　その相手が,あなただけに嫌なのか、他の人にも嫌なのかで
対応が違います.

　他の人にも嫌なら、上司の上司に皆で手分けして嫌な点を伝えます.手を変え品を変え伝えます.多分,その上司は,自分都合の良い様に上司の上司につたえているでしょうから,根気が必要です.

　また、その上司の上司の同僚にも同様にします.ついでに,上司の同僚にも同様にします.

　あなたの同僚に上司のスパイがいなければ、そして、上司に
言うほどの実力が無ければ,その人は、１年位で,閉職に移動になるでしょう。

それで駄目なら、会社を見限ってはどうでしょうか?

ただ単に辞めてしまえば、
あなたの、負けだと思います。

職場でのイヤなことは、
仕事で見返してこそ、本当です。

それが出来た上で、
自分のスキルアップや
良い条件の職場を見つけたり、
他にやりたいことを見つけたり
と前向きな理由で辞めるなら
あなたの勝ちです。

器用で頭のいい人は辞めてもいいかもしれません。

職場の嫌な奴でも食べていける会社だから、その人よりよくなれれば、その会社に勤め続けられるわけです。

「ひどいことをされて、腑に落ちない状態」になってしまうという事は、野球で言えば「すごいスピードボールを投げやがった」と言っているようなものです。今回は三振でも次の打席に入りたくないなんて言わないで、じっくり観察してみましょう。

少なくとも腑に落ちるくらいになるまでは、その会社にいるべきです。

どんな会社でどんな状況なのかわかりませんが。
職場の嫌な奴は１人でしょうか、複数でしょうか？

私は最初の会社で、ヒドイ上司に理不尽な事を言われていました。その上の上司に何度か「辞めたい」と相談しては引き止められ、なんとか４年近く勤めてから退職。

良かったのは社長や部長が人格者だった事。見ていてくれる人は、ちゃんと見ています。