夏休みとかお盆休みってどうしてあるのですか？

日雇い労働者には迷惑なのですが

確かに幼い頃は嬉しかったけど今は１０日も仕事休んだら生活が成り立たないです

私も、10日も休んだら、一家心中です、、。

共にがんばりましょう！！


（回答になってなくてすみません、、）

大昔から先祖の霊を祀る行事として神道的行事が正月、仏教的行事がお盆となったと云う事です。

昔の1年中休みが無く働きずくめの労働条件の劣悪な時代でも、先祖の霊を弔うと云う事で正月とお盆は休みが貰えた。そんな習慣の名残りなのでしょうね、時代が進み休日が多くなり生活が多様化した現在、夏休みは増えているのでしょうが、お盆休みは無い業種もあるのでしょうね。

お盆に仕事をしてる人はたくさんいますよ。休む必要がなく且つ休みが必要ないならば、お盆に人手がほしい業種へアルバイトでも行けばいいじゃないですか。
古くからある慣習を否定しても何も始まりません。

お盆はご先祖様の霊をお迎えし、供養してお送りする行事です。京都の伝統行事「大文字の送り火」は典型的な例ですね。先祖代々継がれてきたこの行事を絶やしてはいけないんじゃないでしょうか？

休みが必要ないなら、ヘビーパンチさんが仰っているように、飲食店、又はサービス業のアルバイトすれば良いと思います。僕はサービス業所属ですが、週6出勤であり、夏季休暇、お盆休みもないので、3日くらい連休が欲しいです。。

　はっきり言って　それを選んだあなたが　責任を取るべきです。大会社には１０日程あります。
羨ましい　誰でも　そう思います。　なら　あなたが羨ましがられる働きをすべきです。
他人を羨ましがっても　いい仕事は天から　降って
きません。

こんにちは。

日雇いじゃなくてもアルバイターでも連休が入ると辛いです。
その分、働く日数が減るわけですから。

こればかりは正社員の道を選ばなかった自分が悪いと諦めるしかないのでは・・・。

ただ、私が昔勤めていた土木会社では、中小企業ながらも日雇い者にはお盆休みの前にボーナスと称してまとまったお金を渡していました。

そういった会社もありますから、日雇いでも会社次第かもしれません。

家族や親せきと会うことが仕事よりも大事だからじゃないかなあ